@kursus-di-pare-37
Profil
Registrierung: vor 4 Jahren, 8 Monaten
Bagian dari kesadaran fonologis hanya membahas kemampuan untuk mengenali suara individu dalam sebuah kata. (Rektor dan Pengunjung University of Virginia, 2003). Kesadaran akan tata suara suatu bahasa secara umum. (Yopp dan Yopp, 2009). Kesadaran fonemik melibatkan pengelompokan kata menjadi fonem atau bunyi individual, bukan satuan atau bunyi. (Walsh 2009). Ketika saya mengajar ELL sekunder atau dewasa, siswa yang belum mempelajari aturan suku kata (aspek fonologis membaca) benar-benar berjuang. Tanpa memahami aturan suku kata, siswa harus menggunakan menghafal kata-kata yang, pada gilirannya, memperlambat mereka. Membaca menjadi melelahkan dan mereka berhenti. Selama bertahun-tahun saya tidak tahu cara mengajar membaca dengan benar. Bahkan di kursus master TESOL saya kami tidak diajarkan cara Paket Kampung Inggris mengajar membaca, dan itu selesai pada tahun 2001. Saya sangat senang menemukan program fonics Reading Horizons karena saya percaya ini dapat membantu mengisi celah ini yang telah saya lihat selama bertahun-tahun para guru tidak memahami bagaimana cara mengajar membaca ke ELL's. Dengan mengikuti program ini, guru menjadi guru membaca yang lebih baik karena ELL mereka menjadi pembaca yang lebih baik. Dengan kesadaran fonologis terkait dengan semua keterampilan membaca penting lainnya, ELL dapat belajar menguasai membaca. Beberapa bulan yang lalu, saya didekati oleh seorang wanita yang sangat saya hormati dan bertanya apakah saya akan memberinya waktu beberapa menit untuk menjelaskan hasrat yang telah ia kembangkan. Saya setuju tanpa ragu untuk bertemu dengannya dan belajar lebih banyak. Mengangkat Tinggi Perempuan di Tempat Kerja di Reading Horizons. Dia datang ke kantor saya, dan setelah sedikit obrolan langsung ke titik: Dia ingin lebih memahami bagaimana saya memandang perempuan dalam angkatan kerja dan, lebih jelasnya, bagaimana saya merasakan peran mereka di Reading Horizons. Saya dengan cepat menjawab bahwa saya memiliki rasa hormat yang luar biasa terhadap kemampuan, kecerdasan, tekad, semangat, dan pengaruh wanita dalam setiap aspek kehidupan saya dan bahwa saya telah diberkati oleh kontribusi luar biasa yang telah dibuat para wanita selama masa jabatan saya di Reading Horizons. Dia kemudian memberi saya tantangan, tetapi tidak hanya tantangan apa pun tantangan dengan beberapa gigi. Dia menjelaskan bahwa dia mewakili Women's Leadership Institute (WLI) dan bahwa seluruh fokus mereka adalah untuk Kursus di Pare 35 meningkatkan peran wanita dalam perusahaan di seluruh Utah dan negara. Dia menjelaskan tantangan ElevateHER kepada saya, yang terdiri dari daftar tujuh tindakan untuk perusahaan — bukti nyata komitmen untuk secara sengaja dalam membimbing, memajukan, dan mempromosikan perempuan dalam angkatan kerja. Daftar ini mencakup langkah-langkah penting, seperti fokus pada peningkatan persentase pemimpin perempuan di posisi eksekutif dan di dewan direksi dan pemantauan upah berdasarkan gender. Ini juga menyarankan pengembangan program pendampingan bagi perempuan dan merekrut mereka untuk mencalonkan diri untuk jabatan politik. Saya tersentuh oleh diskusi dan kesempatan untuk menyelaraskan diri saya dan perusahaan kami dengan tujuan yang sangat berharga.
Foren
Eröffnete Themen: 0
Verfasste Antworten: 0
Forum-Rolle: Teilnehmer